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Cómo inspirar a la Generación Z para la venta directa

Cómo inspirar a la Generación Z para la venta directa

Como empresa que trabaja a diario con miembros de la Generación Z, tanto dentro del equipo interno de QN Europe como con nuestros socios distribuidores de todo el mundo, somos conscientes del importante papel que desempeñan los emprendedores de la Generación Z en el futuro de la venta directa.
Desde nuestra experiencia, nos gustaría compartir lo que es importante para esta generación de emprendedores en ciernes y cómo conseguir que se entusiasmen con la venta directa.

Los valores de la Generación Z

Una cualidad que destaca en la Generación Z es su amor por la flexibilidad y su deseo de marcar la diferencia.
Muchos de sus valores coinciden con lo que ya hacemos en QN Europe.
He aquí algunas ideas:

Autenticidad de marca

La Generación Z adora las marcas con una voz clara y un sentido de propósito.
Valora la transparencia y quiere causar un impacto positivo con cada interacción.
También son conscientes del medio ambiente y valoran mucho la sostenibilidad.

Productos innovadores

La Generación Z compra productos que reflejen su identidad.
Por lo tanto, buscan productos sostenibles y de alta calidad que no solo mejoren la vida, sino que también apoyen a las comunidades o reduzcan el impacto negativo en nuestro planeta.
La Generación Z valora la eficiencia y la sencillez y está dispuesta a gastar dinero en productos duraderos.

Una oportunidad profesional enriquecedora

En lo que respecta al trabajo, la Generación Z quiere formar parte de una familia que les ofrezca un equilibrio saludable entre vida laboral y personal y les permita aportar sus habilidades únicas sin ser una pequeña pieza del engranaje.
Prosperan cuando hay oportunidades de desarrollo profesional y personal y quieren formar parte de algo que marque la diferencia.

6 formas de atraer a la Generación Z a QN Europe y la venta directa

1. optimizar el proceso de incorporación:

Simplifique y acelere el proceso de incorporación y asegúrese de que los emprendedores de la Generación Z captan rápidamente la identidad y los valores fundamentales de su marca.
Adapta tus presentaciones para satisfacer sus necesidades y expectativas.

2. Apoyarse en el marketing digital, móvil y social:

La Generación Z está estrechamente vinculada al mundo digital.
Conecta con ellos a través de plataformas digitales, aplicaciones móviles y redes sociales.
Mantente al día de las últimas tendencias en redes sociales y utiliza nuestro kit de herramientas de redes sociales para obtener consejos y trucos para mejorar tu presencia online.
Descubre QBuzz como plataforma integral para mantenerte informado sobre QN Europe y sus productos.

3. Promover una comunicación abierta:

Cree un entorno que fomente el intercambio de ideas y opiniones.
Sé transparente, adaptable y evita un enfoque único para todos.
Al implicar activamente a los emprendedores de la Generación Z en la configuración del futuro de la venta directa, fomentas un sentimiento de propiedad y colaboración.

4. formación en gestión financiera:

Los estudios han demostrado que el 54% de la Generación Z ya ha empezado a invertir y está interesada en aprender más sobre gestión financiera.
Reconozca el interés de la Generación Z por la gestión financiera y la inversión.
Integre temas relevantes en su formación empresarial para satisfacer su deseo de aprender y crecer en este ámbito.

5. Destacar las historias de éxito:

Compartir historias de éxito reales de la comunidad QN Europe con las que los empresarios de la Generación Z puedan identificarse.
Al mostrar a personas que han logrado resultados notables a través de la venta directa, inspíralos y motívalos para que persigan sus objetivos empresariales.

Hacer hincapié en el impacto comunitario:

Llama la atención de la Generación Z sobre cómo QN Europe está marcando activamente la diferencia en las comunidades y cómo su participación puede contribuir a esta noble causa.
Incluye los principios de RYTHM (Raise Yourself To Help Mankind) en tus lanzamientos y haz hincapié en el impacto social positivo que puede tener la venta directa.

 

Conclusión:

QN Europe reconoce el inmenso potencial y los valores que los emprendedores de la Generación Z aportan al mundo de la venta directa.
Alineando nuestras estrategias con sus objetivos y valores, podemos encender su entusiasmo y hacer que vean la venta directa como un viaje empresarial gratificante.
Al planificar el futuro, no debemos olvidar incluir a la Generación Z en nuestra visión.
Ellos son los modelos a seguir del mañana, y al alimentar su espíritu emprendedor, allanamos el camino para un sector de la venta directa más brillante y exitoso.